Die Position

Wir suchen einen neuen Trainer!
Das ist deine Chance, um dich bei uns vorzustellen und zu zeigen das du für das nächste Level bereit bist. 

Als  Trainer  (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Durchführung und Zielerreichung der Coachings im Projekt. Du konzipierst zudem Deine Coachings und lehrst stets systematisch und methodisch.

Anstellungsart: Full-time (Vollzeit)

Startdatum: 01.06.2026

Location Type: remote

Anzahl der offenen Stellen: 1

Deine Aufgaben

Du machst Deine Mitarbeiter fachlich fit und unterstützt als Coach die Entwicklung von Wissen und Fähigkeiten, die die Mitarbeiter bei Ihrer Arbeit benötigen

Du übernimmst die Vorbereitung und Durchführung effektiver Coachings, sowie die Nachverfolgung und Berichterstattung über das von Dir übertragene Wissen

Die Vorbereitung von Schulungsmaterialien gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben

Schulungsbedarf-Analyse zur Auswahl des richtigen Coaching-Ansatzes, stets in enger Zusammenarbeit mit dem zuständigen Programmverantwortlichen (Supervisor & ACCM)

Calls annehmen, damit du immer up-to-date in Bezug auf Neuerungen und Veränderungen bist
Durchführung von Monitorings im Rahmen des Transaction Monitoring Prozesses bei allen Mitarbeitern im Programm

Vorbereitung und Dokumentation des Feedbacks an den Mitarbeiter, u.a. in Zusammenarbeit mit dem Supervisor (m/w/d)

Erstellung von Kurzschulungen und Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlich gleichbleibend hohen Qualitätssicherung durch Fresh-up Trainings und andere Tests

Sicherung von Qualität und Effektivität nach internen Richtlinien und externen Standards im Rahmen unserer erfolgreichen Zertifizierung

gelegentlicher Kontakt mit dem Auftraggeber

Dein Profil

Hervorragende schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (mindestens B2)

Hohes Selbstmanagement, Lernfähigkeit und schöpferische Fähigkeiten zeichnen dich aus

Du bist Impulsgeber und handelst stets flexibel und ergebnisorientiert

Ausgeprägte Analysefähigkeiten, Lehrfähigkeit und ein systematisches-methodisches Vorgehen

Durch Deine Sprachgewandtheit und Deine Kenntnisse im Beziehungsmanagement fällt es Dir leicht Konflikte zu lösen und Deine Schulungsklasse professionell und konzeptionell zu leiten
Dir liegt das Interpretieren von Kennzahlen

Analytisches und logisches Denken sowie ein hohes Qualitiätsbewusstsein

Sicherer Umgang mit den verschiedenen Tools des Auftraggebers

QA Erfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
Von Vorteil: Technisches Prozessverständnis sowie Affinität zur Technik

Interesse?

Bitte bewirb dich über den untenstehenden Link und lade deinen Lebenslauf und dein Motivationsschreiben in deutscher Sprache hoch im PDF‑Format hoch.
Das Recruitment‑Team wird sich anschließend bei dir melden. Die Anmeldefrist für die Position ist der 27.05.2026

Nur Bewerbungen mit vollständigen Bewerbungsunterlagen werden berücksichtigt.
*Wichtig: Bei der Bewerbung bitte zuerst den Lebenslauf und das Motivationsschreiben hochladen und anschließend das Formular mit den Kontaktdaten ausfüllen.

Link zur Bewerbung: https://short.sg/j/64778991

Viel Erfolg!

Emina Muhic
HR Recruiting Specialist
Sarajevo, Bosnia & Herzegowina

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